Ce projet est cofinancé par le Fonds social européen dans le cadre du programme opérationnel national « Emploi et Inclusion » 2014
2020. Association agréée Éducation populaire et Environnement au cœur de l’Économie Sociale et Solidaire
20 chantiers d’insertion, 70 salariés permanents, 464 salariés en contrat d'insertion et 8 Millions € de budget

Chargé-e de mission IAE Bretagne

À propos de l’association 

ETUDES ET CHANTIERS, association loi 1901, engagée dans l’Economie Sociale et Solidaire, participe à différents programmes européens (Leader, Interreg, Erasmus/SVE…)

L’association Etudes et Chantiers Bretagne et Pays de Loire (CODE APE 8899B) développe une action novatrice articulée autour de plusieurs axes à savoir :

  • L’accueil et l’intégration en milieu de travail,
  • L’accompagnement social et professionnel,
  • La formation des salariés en insertion,
  • Le développement de projets solidaires et durables au niveau local et international.

Nombre de salariés : 334 salariés dont 67 permanents soit 242 ETP.

Sur le territoire de Rennes Métropole, l’association porte 4 équipes en chantier d’insertion, sur des supports entretien et aménagement d’espaces naturels et bâtiment.

Objectif 

Au profit d’un public jeune et adulte, inscrit dans une démarche d’insertion sociale et professionnelle, les chantiers visent la découverte des métiers de l’environnement et du bâtiment au travers des travaux réalisés dans ces domaines. Cette action a pour principal objectif de permettre l’acquisition de compétences propres à faciliter l’insertion professionnelle.

Lieu de travail

Vezin le Coquet (35132)

Missions principales 

1/ Gestion de fonds européens et demandes de subventions ( Bretagne)
– réponse aux appels à projets pluriannuels, dossiers d’instruction et demandes de subventions
et financements auprès des différents partenaires Breton, réalisation des bilans qualitatifs et
financiers (Etat, Conseil Départemental, divers) en lien avec la coordinatrice administrative et
financière Bretagne
– pilotage des dossiers de Fond Social Européen : montage des dossiers (rédaction, et partie
budgétaire en lien avec la coordinatrice administrative et financière Bretagne) et suivi avec les
partenaires organisme intermédiaires, suivi administratif du programme (archivage FSE,
process administratifs spécifiques), réalisation des bilans des actions (qualitatif et financier, en
lien avec la coordinatrice administrative et financière Bretagne) et des Contrôles de Service
fait.
o Dont suivi administratif des dossiers :

– contrôle, suivi et/ou mise en place des pièces justificatives des actions,
– Archivage des documents papier et informatiques des pièces justificatives.

2/ Appui administratif (Bretagne)
– Appui administratif aux actions ateliers et chantiers d’insertion de Bretagne selon les
besoins de l’organisation

Champ de responsabilités

Le salarié est placé sous l’autorité de la directrice Bretagne. Il/elle
exerce une partie de ses fonctions en lien direct la coordinatrice administrative et financière sur la
partie budgétaire de ses dossiers et rend compte au Directeur administratif et financier sur le résultat
de ses demandes financières.

Profil Requis 

COMPETENCES / SAVOIR FAIRE : 

Compétences cœur de métier gestion de fonds européens : 
 Assurer la responsabilité des dossiers de financement FSE Bretagne sur la partie rédactionnelle
 Connaître la formalisation budgétaire d’un projet dans le cadre du FSE
 Analyse et synthèse : analyser et synthétiser les informations clefs dans un format pertinent
 Maîtriser le montage et l’optimisation des dossiers de demande de financements, parties rédactionnelles et financières

Compétences souhaitées :
 Etre familier de la formalisation des budgets prévisionnels et bilans d’actions ou projets.
 Avoir de l’expérience en justification de contrôle de service fait

Compétences transversales : 
 Très bonne maîtrise des outils informatiques Word, Excel (fonctions avancées …)
 Posséder une bonne connaissance des processus d’instruction des dossiers de subventions

SAVOIR

Formation : Formation en Gestion de Projets Européens ou ESS
Niveau de diplôme : Bac + 3 ou 4 (Niv.2 minimum)
Niveau d’expérience : expérience de deux ans souhaitée

SAVOIR ETRE :

Organisation
Méthode
Rigueur
Disponibilité
Sens de l’analyse et de la synthèse
Capacités rédactionnelles
Concentration
Autonomie
Confidentialité
Proactivité
Qualités relationnelles et aptitudes à communiquer
Avoir le goût des relations partenariales et du travail en équipe

Rémunération

Chargée de mission Niveau A – Coeff 315 : 1907,.75 euros brut pour un temps plein + chèques déjeuners
Temps plein ou temps partiel si souhaité

Modalités de candidature

CV et Lettre de motivation

Par mail à f.lainey@ec-ouest.org / d.raveneau@ec-ouest.org  /  e.jacquet@ec-ouest.org

Ou par courrier à Etudes et Chantiers – 1, allée de l’Eclos – 35 132 Vezin-le-Coquet